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Setor: 
Perfil: 

Homens / Mulheres: de 18 até 45 anos.

Descrição: 

Compressor de ar condicionado automotivo.

Local: 
Gunma
Salário: 

Homens e mulheres: ¥ 1.500/hora. Fechamento: dia 20. Pagamento: dia 20 do mês seguinte (caso seja sáb, dom ou feriado, o pagamento será no próximo dia útil).

Horário de trabalho: 

Turno (Fixo): 4x3 ou 4x2* - 08:10~17:00 / 16:50~01:35. Horas extras: conforme produção de cada linha. Folga semanal: conforme calendário da empresa. *Prêmio de ¥ 1.000/dia. Yukyu (férias remuneradas): sim, conforme normas trabalhistas. Kyukei: Dia: 10:00~10:10 / 11:55~12:35 ou 12:05~12:45 / 15:00~15;10 = 1h. noite: 19:15~19:55 / 22:00~22:10 / 24:00~24:10 = 55 min.

Moradia: 

Aluguel: ¥ 45.000~¥ 55.000. Mobílias: geladeira, máquina de lavar e fogão. Despesas (água, luz, gás): por conta do morador (descontado do salário). Estacionamento: consultar. Transporte: não há soguei, o funcionário deve ir por condução própria. Tempo de viagem até a fábrica: 15 min. Tempo da estação de trem até o escritório: 15 min. Despesa transporte: ¥ 3.000.

Seguro Saúde: 

Seguro Acidente (¥ 980/mês), Imposto sobre salário (obrigatório), Seguro Desemprego, Shakai Hoken (a partir do primeiro mês).

Obs: 

Nacionalidade: brasileira. Grau de instrução escolar: Ensino Fundamental. Uniforme: deverá ser comprado pelo funcionário (primeiro uniforme meio a meio com a empresa; o sapato de segurança e a calça (preta) é por conta do funcionário). Futon: ¥ 10.000. Descontos mensais: Seguro Acidente (¥ 980/mês), Imposto sobre Salário (obrigatório), Seguro Desemprego, Shakai Hoken. Exigências: assiduidade no serviço, disponibilidade para trabalhar por um longo período e aos sábados e domingos, nível avançado de Japonês (haverá teste escrito, teórico e prático). Mudança: sim, sob condições. Período trabalhado: 2 meses renovável. Conta em banco: necessário. *Casais e famílias NÃO são aceitos. Vales: sim (sob consulta). Prêmio: ¥ 1.000/dia. As pessoas que pretendem vir do Brasil devem trazer uma quantia mínima de US$300 para poderem se manter por um período. O desligamento deve ser precedido das seguintes providências : 1 – Comunicação prévia de 30 dias. Na falta, despesas administrativas de 10.000 ou 10% do último salário. 2 – Entrega dos pertences da empresa. Na falta, cobrança das despesas geradas. 3 – Entrega do apartamento nas condições recebidas. Incidência de indenização, conforme orçamento. 4 – Entrega do apartamento totalmente desocupado de móveis e pertences pessoais. Multa de ¥ 10.000 mais custo de remoção dos pertences. 5 – Entrega do apartamento totalmente limpo e sem lixos . Multa de ¥ 10 .000 mais custo de limpeza e remoção do lixo. 6 – A não entrega das chaves do apartamento e do armário da fábrica, incidirá o custo de substituição da fechadura e cópias das chaves. 7– No apartamento é expressamente proibido criar pet (animal de estimação) , promover churrasco, festas ou ouvir o som em alto volume que venham a perturbar a vizinhança! Sujeito a multa (¥ 10.000) e desocupação por conta do morador. Nota : O saldo de salário existente, será creditado no dia 31 ou primeiro dia útil subsequente do mês seguinte.

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