Autopeças
Homens: 18 até 55 anos.
Domínio de 0% a 30% do idioma japonês / conforme demanda.
Fábrica de Automóvel, produção de mangueira de borracha.
Operador de Máquina; Inspeção (Kensa) = Inspeção a olho nu; Manuseamento de produtos químicos; Serviço em pé (dia inteiro).
¥ 1.300 => inicial, ¥ 1.350 => após 6 meses completos, ¥ 1.400 => após 1 ano completo.
Terá aumento conforme avaliação de comportamento e desempenho, dentro e fora do Setor e da fábrica.
Hora extra: +25% / Adicional noturno (22:00~05:00): + 25% / Dia Extra: +25%.
Fechamento: último dia do mês. Pagamento: dia 15 (caso venha ser no final de semana ou feriado, será depositado no ultimo dia útil antes do dia 15).
Depósito em C/C (BANCO CORREIO).
HOLERITE EM PORTUGUÊS.
TURNO: Revezamento (Hirukin/Yakin).
HORÁRIO: 08:30~20:35 / 20:30~08:35.
HORA EXTRA: 3 Horas
INTERVALO (KYUKEI ): Almoço 45min / 20 min antes da jornada da Hora Extra
Obs.: Não existe intervalo entre o almoço e a hora extra.
JORNADA: 5 X 2 , calendário elaborado pela fabrica.
Apartamento 1DK ALUGUEL: 1DK de ¥ 38.000~60.000 (não incluso agua, luz e gás).
Obs.: A moradia e determinada conforme o tipo que estiver disponível.
ELETRODOMÉSTICOS: Equipados c/ geladeira, maq. de lavar roupa.
-Geladeira = ¥ 1.550, Maq. Lavar = ¥ 1.550, TV = ¥ 2.350.
CONTAS DE CONSUMO (água, luz, gás): O valor consumido será descontado do salário.
FUTON : Gratuito, caso seja cumprida os 6 meses na empresa. Caso contrario, será cobrado.
FOGÃO : Gratuito
APARELHO DE AQUECIMENTO : Gratuito
CORTINA : Gratuito
CONDUCAO: Souguei, ônibus da empresa. Gratuito.
CARRO PRÓPRIO: SOMENTE COM APRESENTAÇÃO DE DOCUMENTAÇÃO E ESTACIONAMENTO.
Seguro Social (obrigatório pela Lei Japonesa): Seguro Saude e Aposentadoria
Será descontado em media de 14~15% do salário bruto (Seguro Saude + Plano de Pensão Previdenciária).
Obs.: Cálculo sujeito a variação, há alteração conforme a idade do segurado.
Aumento anual de 0,155% , determinado pelo Governo.
Poderá solicitar a restituição do Plano de Pensão Previdenciária, após retornar ao Brasil, 80% do valor contribuído (tempo mínimo de contribuição para restituição e de 6 meses).
Período máximo de restituição e de 3 anos, os meses subsequentes pagos serão calculados separadamente.
Seguro Saude: cobre 70% do custo hospitalar, sendo os 30% restantes, por conta do segurado.
- Levar o equivalente a U$500 ou ¥ 50.000.
- Casais / Folga e Turno: Sem garantia, definido pela fábrica.
- Para fumantes: permitido somente no intervalo do almoço e antes da hora extra, em locais determinados.
- O primeiro uniforme é gratuito: camisa, calca, blusa e sapato de segurança. Caso o funcionario vier a se desligar da empresa antes de completar 6 meses, todas as despesas decorrentes desde o traslado ate o destino de trabalho ( aeroporto, alojamento, despesas de transporte, uniforme, exame de saúde admissional, etc, será cobrado.
- Poderá ocorrer alguma demora para o inicio do trabalho, em função das providências burocráticas tais como, registro na Prefeitura, exame medico, entrevista na fabrica, etc.